Cụ thể, huyện Đắk Glong 125 người, huyện Tuy Đức 125 người, huyện Đắk R'lấp 90 người, huyện Đắk Song 75 người, huyện Krông Nô 86 người, huyện Đắk Mil 83 người, thị xã Gia Nghĩa 50 người.

Việc được bổ sung biên chế góp phần giải quyết cơ bản tình trạng thiếu giáo viên mầm non ở các địa phương trong năm học mới (Ảnh: Giáo viên Trường mầm non Hoa Sen ở xã Quảng Thành (Gia Nghĩa) tập múa hát cho các cháu nhỏ)

UBND tỉnh cũng quyết định điều chuyển số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập về quỹ dự phòng của tỉnh là 105 người. Cụ thể, số lượng điều chuyển từ huyện Đắk R'lấp 30 người, huyện Đắk Mil 24 người, huyện Đắk Song 20 người, huyện Đắk Glong 14 người, huyện Tuy Đức  5 người, huyện Krông Nô  6 người.

Số lượng biên chế điều chuyển sẽ tạm thời bổ sung thêm cho Sở Y tế 75 người và 30 người còn lại làm quỹ dự phòng biên chế của tỉnh.

Theo Báo Đắk Nông điện tử

Nguyễn Văn Chinh